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深圳市龍崗區(qū)人力資源局關(guān)于開展2020年度龍崗區(qū)深龍英才創(chuàng)新資助申報工作的通知

發(fā)布日期: 2020/12/28

深圳市龍崗區(qū)人力資源局關(guān)于開展2020年度龍崗區(qū)深龍英才創(chuàng)新資助申報工作的通知

各有關(guān)單位、個人:

  根據(jù)《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展實(shí)施“深龍英才計劃”的意見》(深龍發(fā)〔2016〕4號)、《深圳市龍崗區(qū)深龍創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)英才計劃實(shí)施辦法》(深龍人才通〔2016〕4號)、《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展實(shí)施“深龍英才計劃”的細(xì)則》(深龍人才通〔2018〕6號)、《深圳市龍崗區(qū)深龍創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)英才計劃實(shí)施細(xì)則》(深龍人才通〔2018〕7號)的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)資助申報事項(xiàng)通知如下:

  一、資助事項(xiàng)

 ?。ㄒ唬┵Y助依據(jù)

  1.《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展實(shí)施“深龍英才計劃”的意見》(深龍發(fā)〔2016〕4號)

  2.《深圳市龍崗區(qū)深龍創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)英才計劃實(shí)施辦法》(深龍人才通〔2016〕4號)

  3.《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展實(shí)施“深龍英才計劃”的細(xì)則》(深龍人才通〔2018〕6號)

  4.《深圳市龍崗區(qū)深龍創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)英才計劃實(shí)施細(xì)則》(深龍人才通〔2018〕7號)

 ?。ǘ┵Y助對象

  1.創(chuàng)新杰出人才。包括:諾貝爾獎獲得者;國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者;中國科學(xué)院院士;中國工程院院士;其他經(jīng)認(rèn)定的深圳市杰出人才。

  2.創(chuàng)新領(lǐng)軍人才。包括:經(jīng)國家、省、市組織人事部門認(rèn)定的高層次人才。

  3.青年創(chuàng)新人才。包括:取得博士學(xué)位且從事科技創(chuàng)新者;獲創(chuàng)新類比賽有關(guān)獎項(xiàng)的深龍英才(以《深圳市龍崗區(qū)“深龍英才”分類目錄》為準(zhǔn))、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)技術(shù)骨干。

 ?。ㄈ┵Y助條件

  1.已認(rèn)定為深龍英才且在深龍英才有效任期內(nèi)。

  2.遵紀(jì)守法,依法納稅,無不良誠信記錄和不良學(xué)術(shù)記錄,無侵犯知識產(chǎn)權(quán)行為。

  3.在龍崗區(qū)全職工作,且合同約定每年在引進(jìn)單位工作時間不少于6個月。

  4.自深龍英才認(rèn)定后在龍崗區(qū)依法連續(xù)繳納社會保險費(fèi)(不含補(bǔ)繳)、個人所得稅。(認(rèn)定對社保要求有例外情形,申請資助時要求一致)。

  5.其他:

  (1)創(chuàng)新杰出人才、創(chuàng)新領(lǐng)軍人才應(yīng)當(dāng)在深圳市其他區(qū)(新區(qū))未享受過區(qū)級配套資助;

  (2)創(chuàng)新杰出人才工作經(jīng)費(fèi)由所在的用人單位提出申請,該單位應(yīng)當(dāng)在龍崗區(qū)依法注冊登記,并與創(chuàng)新杰出人才簽訂勞動(聘用)合同。

 ?。ㄋ模┵Y助標(biāo)準(zhǔn)

  1.創(chuàng)新杰出人才。年度獎勵補(bǔ)貼額度為120萬元;首次申請資助的杰出人才所在單位,可申請100萬元工作經(jīng)費(fèi)。獎勵補(bǔ)貼發(fā)放至個人,工作經(jīng)費(fèi)資助發(fā)放至用人單位。

  2.創(chuàng)新領(lǐng)軍人才(不含團(tuán)隊(duì)帶頭人、核心成員)。首次申報資助額度=人才已獲上級資助額度÷人才已獲上級資助年次×0.5,再次申報的以首次申報資助實(shí)際所獲資助額申報,年度資助額度不超過上級最高資助總額度的10%。

  3.廣東省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、深圳市“孔雀計劃”團(tuán)隊(duì)成員

 ?。?)帶頭人。一次性資助200萬元,但帶頭人為深龍英才A類,且所獲上級資助高于200萬元的,按照該額度計算。

 ?。?)核心成員。年度資助32萬元,但核心成員為深龍英才A或B類,且已獲上級資助額度÷已獲上級資助年次>32萬元的,按照該額度計算。

 ?。?)技術(shù)骨干。年度資助額度=人均40萬元÷5,具體額度以團(tuán)隊(duì)分配方案為準(zhǔn)。

  4.龍崗區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。

 ?。?)帶頭人。一次性資助100萬元,但帶頭人為深龍英才A類,且所獲上級資助高于100萬元的,按照該額度計算。

 ?。?)核心成員。年度資助16萬元,但核心成員為深龍英才A或B類,且已獲上級資助額度÷已獲上級資助年次>16萬元的,按照該額度計算。

 ?。?)技術(shù)骨干。年度資助額度=人均20萬元÷5,具體額度以團(tuán)隊(duì)分配方案為準(zhǔn)。

  注意:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成員不得更換。團(tuán)隊(duì)成員因離職、健康等原因出現(xiàn)空缺的,不再補(bǔ)足。團(tuán)隊(duì)推薦的差額部分的核心成員、技術(shù)骨干可分批確定,但應(yīng)當(dāng)自團(tuán)隊(duì)首批成員獲得龍崗區(qū)資助一年內(nèi)確定完畢。分批確定骨干的,應(yīng)當(dāng)同時提交已確定人員的資助分配方案。

  5.對取得博士學(xué)位且從事科技創(chuàng)新者和獲創(chuàng)新類比賽有關(guān)獎項(xiàng)的深龍英才,2020年資助=10萬元÷5。

  6.依據(jù)《深圳市龍崗區(qū)關(guān)于支持高層次人才(團(tuán)隊(duì))創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展暫行辦法》(深龍委辦〔2013〕34號)(以下簡稱《暫行辦法》)已享受獎勵補(bǔ)貼的人才(團(tuán)隊(duì)),且符合《實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定的,按照以下方式執(zhí)行:①獎勵補(bǔ)貼總額度為創(chuàng)新人才所獲上級獎勵補(bǔ)貼額度的50%。②未發(fā)放部分按照上一年度所獲上級獎勵補(bǔ)貼額度50%發(fā)放。上級另行補(bǔ)發(fā)差額的,原則上在補(bǔ)發(fā)一年內(nèi)按照差額50%補(bǔ)發(fā)龍崗區(qū)配套部分。③自2013年10月31日,獲龍崗區(qū)獎勵補(bǔ)貼滿五年,但累計額度低于獎勵補(bǔ)貼總額度的,低于部分按照上級原獎勵補(bǔ)貼額度50%分年度發(fā)放。

  7.上級獎勵補(bǔ)貼,是指國家、廣東省、深圳市組織人事部門基于人才取得有關(guān)認(rèn)定或評定而向人才發(fā)放的獎勵補(bǔ)貼。同一人才獲得多項(xiàng)上級獎勵補(bǔ)貼的,按照“從高從優(yōu)不重復(fù)”原則執(zhí)行,且區(qū)級人才資助累計不超過應(yīng)獲上級獎勵補(bǔ)貼總額。

  二、申報程序

 ?。ㄒ唬┥暾?/p>

  申請人(單位)提出資助申請,所在單位核實(shí)申請材料,在有關(guān)申請表中寫明推薦意見并加蓋單位公章。單位核實(shí)人須在申請材料復(fù)印件上簽名,同時加蓋單位公章。單位經(jīng)辦人向受理單位提交相關(guān)材料。

 ?。ǘ┲鞴懿块T受理、審核,提出資助意見,形成資助清單。

 ?。ㄈ徍送戤吅蟀聪嚓P(guān)程序進(jìn)行審定。

 ?。ㄋ模┰谥鞴懿块T官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期間有異議的,由主管部門重審。重審后證明異議內(nèi)容屬實(shí)的,不予資助;重審后證明異議內(nèi)容不屬實(shí)的,按正常程序予以辦理。

 ?。ㄎ澹┕酒跐M無異議的,以及重審后證明異議內(nèi)容不屬實(shí)的,向申請人發(fā)放資金。

  創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)帶頭人、核心成員、技術(shù)骨干的資助在團(tuán)隊(duì)已獲我區(qū)首次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助后發(fā)放。

 ?。┙K止發(fā)放。

  申請人在有效任期內(nèi)終止在龍崗區(qū)工作或被取消深龍英才資格的,資助終止發(fā)放。

  創(chuàng)新杰出人才終止在龍崗工作或被取消認(rèn)定資格的,其所在單位應(yīng)當(dāng)將工作經(jīng)費(fèi)支出及結(jié)余情況書面反饋至區(qū)人力資源局,并按規(guī)定退回剩余工作經(jīng)費(fèi)。

 ?。ㄆ撸┦芾頃r間:自本通知下發(fā)之日起至20212月5,工作日時間:9:00-12:00,14:00-18:00。

  (八)主管單位

  龍崗區(qū)人力資源局。地址:深圳市龍崗區(qū)中心城龍翔大道8027號區(qū)人力資源局612室,聯(lián)系人:周先生、黃女士,電話:28910360。

  三、申請材料

 ?。ㄒ唬┥暾?/strong>創(chuàng)新人才資助應(yīng)提交以下材料:

  1.《2020年度龍崗區(qū)深龍英才創(chuàng)新資助申請表》(附件1)。

  2.深龍英才證書(非經(jīng)區(qū)人力資源局認(rèn)定的還需提供上級人才認(rèn)定證書)。

  3.申請人有效身份證明(包括身份證、護(hù)照、回鄉(xiāng)證、臺胞證等,需與認(rèn)定時提交的一致)。有效身份證明發(fā)生變更的,應(yīng)當(dāng)提交相應(yīng)的證明材料。

  4.已獲上級獎勵補(bǔ)貼的銀行交易明細(xì)單及匯總表。需包括以下要素:個人賬戶信息,交易時間、金額和對方交易賬戶信息,并加蓋銀行印章。

  5.與龍崗區(qū)用人單位簽訂的1年以上勞動(聘用)合同。

  6.個人歷年參保繳費(fèi)明細(xì)表(首次申請的自認(rèn)定為深龍英才之日起,再次申請的自2019年11月起)。

  7.稅務(wù)機(jī)關(guān)出具的當(dāng)年度個人所得稅納稅證明(首次申請的自認(rèn)定為深龍英才之日起,再次申請的自2019年11月起)。

  8.申請人銀行卡。

  9.受理單位要求提供的其他有關(guān)材料。

 ?。?/strong>)申請創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成員資助應(yīng)提交以下材料:

  1.《2020年度龍崗區(qū)深龍英才創(chuàng)新資助申請表》(附件2)。

  2.深龍英才證書和上級人才認(rèn)定證書。

  3.申請人有效身份證明(包括身份證、護(hù)照、回鄉(xiāng)證、臺胞證等,需與認(rèn)定時提交的一致)。有效身份證明發(fā)生變更的,應(yīng)當(dāng)提交相應(yīng)的證明材料。

  4.已獲上級獎勵補(bǔ)貼的銀行交易明細(xì)單。需包括以下要素:個人賬戶信息,交易時間、金額和對方交易賬戶信息,并加蓋銀行印章。

  5.勞動(聘用)合同。

  6.個人歷年參保繳費(fèi)明細(xì)表(首次申請的自認(rèn)定為深龍英才之日起,再次申請的自2019年11月起)。

  7.稅務(wù)機(jī)關(guān)出具的當(dāng)年度個人所得稅納稅證明(首次申請的自認(rèn)定為深龍英才之日起,再次申請的自2019年11月起)。

  8.申請人銀行卡。

  9.上級部門團(tuán)隊(duì)資助合同、區(qū)級團(tuán)隊(duì)配套資助合同及骨干成員資助分配方案。

  10.受理單位要求提供的其他有關(guān)材料。

    ()申請2020年杰出人才工作經(jīng)費(fèi),申請人所在單位應(yīng)提交以下材料:

  1.《龍崗區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)杰出人才工作經(jīng)費(fèi)申請表》(詳見附件3)。

  2.企業(yè)提供營業(yè)執(zhí)照,其他單位提供注冊登記證書或者法人證書。

  3.與全職在龍崗區(qū)工作的創(chuàng)新杰出人才簽訂的勞動(聘用)合同。

  4.單位銀行賬戶開戶證明(須加蓋單位財務(wù)專用章)。

  5.受理單位要求提供的其他有關(guān)材料。

  以上申請材料驗(yàn)原件收取一份復(fù)印件,復(fù)印件需加蓋公章,申請表需填好打印,不可涂改。

  注意事項(xiàng)

  深龍英才資助應(yīng)當(dāng)在認(rèn)定深龍英才后一年內(nèi)的當(dāng)年度完成首次申請,并在其后4個年度內(nèi)連續(xù)分別申請完畢,逾期未申請的,視為自動放棄該年度資助補(bǔ)貼。每人每年度僅限申請1次,不符合發(fā)放條件的不予發(fā)放該年度資助補(bǔ)貼。

  創(chuàng)新杰出人才工作經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)在創(chuàng)新杰出人才被認(rèn)定為深龍英才后的一年內(nèi)的當(dāng)年度完成申請,逾期未申請視為自動放棄。

  四、監(jiān)督管理

 ?。ㄒ唬┵Y助資金使用實(shí)行重大事項(xiàng)報告制度,人才如發(fā)生工作變動等重大事項(xiàng)導(dǎo)致不符合資金發(fā)放條件的,或所在單位發(fā)生注冊地變更以及經(jīng)濟(jì)、法律糾紛等重大事項(xiàng),應(yīng)于事項(xiàng)發(fā)生之日起五個工作日內(nèi)向受理單位報告。

 ?。ǘ┥暾埲思坝萌藛挝粦?yīng)當(dāng)對所提交資料的真實(shí)性、完整性、有效性和合法性負(fù)責(zé),并接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。人才存在弄虛作假、騙取資助、拒絕配合監(jiān)督檢查等情況的,不再發(fā)放資助,并由受理單位追回已撥付的資助資金,將其錄入誠信黑名單,取消其在龍崗區(qū)申請資助資格。申請人涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。

  特此通知。

  附件:

  1.2020年度龍崗區(qū)深龍英才資助申請表(創(chuàng)新人才)

  2.2020年度龍崗區(qū)深龍英才資助申請表(創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成員)

  3.2020年度龍崗區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)杰出人才工作經(jīng)費(fèi)申請表

  4.2020年度龍崗區(qū)深龍英才資助申請樣表(創(chuàng)新人才)

  深圳市龍崗區(qū)人力資源局

  2020年12月16日


附件1:2020年度龍崗區(qū)深龍英才資助申請表(創(chuàng)新人才).docx

附件2:2020龍崗區(qū)深龍英才資助申請表(創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成員).doc

附件3:龍崗區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)杰出人才工作經(jīng)費(fèi)申請表.docx.docx

附件4:2020年度龍崗區(qū)深龍英才資助申請表(創(chuàng)新人才)-樣表.docx

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